Bảo vệ NLĐ khỏi bị phân biệt đối xử khi tham gia công đoàn

1. Khái niệm phân biệt đối xử trong quan hệ lao động và phân biệt đối xử trong hoạt động công đoàn. Phân biệt đối xử trong lao động: Theo quy định tại khoản 8 Điều 3 của Bộ luật Lao động 2019, phân biệt đối xử trong lao động là hành vi phân biệt,....